Quelle Est La Différence Entre Commissaire Aux Comptes &Quot;Titulaire&Quot; Et &Quot;Suppléant&Quot; ? - Fiba

Cependant, les textes légaux, réglementaires ou statutaires peuvent continuer de prévoir la nomination d'un commissaire aux comptes suppléant. Si les statuts ne prévoient pas la désignation d'un commissaire aux comptes suppléant ou prévoient la désignation d'un commissaire aux comptes « en application de l'article L. 823-1 du Code de commerce », la nomination du commissaire aux comptes suppléant sera obligatoire si le commissaire aux comptes titulaire est une personne physique ou une société unipersonnelle. Si les statuts prévoient la désignation d'un commissaire aux comptes suppléant sans faire référence à l'article L. 823-1 du Code de commerce, la nomination du commissaire aux comptes suppléant est obligatoire. Information de la compagnie régionale Le commissaire aux comptes désigné pour une mission de certification des comptes doit notifier, dans les 8 jours, sa nomination à la CRCC dont il est membre (par voie électronique, sur le portail ou par LRAR). Information à l' AMF Les textes légaux ne requièrent plus l'information de l'AMF pour avis lors de la nomination ou du renouvellement d'un commissaire aux comptes d'une société cotée.

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etc..... " Ce qui signifie que si le CAC titulaire (ou son représentant personne physique s'il est une personne morale) est la même personne physique que le CAC suppléant, l'article pré-cité n'est pas respecté. (Par exemple en cas de décès). Donc, NON, il est interdit, selon moi, qu'une personne physique soit en même temps le représentant physique d'une personne morale CAC titulaire ou suppléante et le CAC suppléant ou titulaire personne physique. Bonne continuation. Re: Commissaire aux comptes suppléant incompatibilité Ecrit le: 10/06/2015 20:27 0 VOTER Bonjour, Merci pour ta réponse, cela semble logique et confirme ce que je pensais. partager partager partager Publicité

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Dans l'hypothèse où la nomination d'un commissaire aux comptes suppléant est prévue dans les statuts de la société, l'analyse est à mener de la façon suivante: Les statuts font référence à l'article L. 823-1 du code de commerce: la nomination d'un commissaire aux comptes suppléant n'est pas requise. Les statuts ne font pas référence à l'article L. 823-1 du code de commerce: la nomination d'un commissaire aux comptes suppléant est obligatoire. En effet, la société demeure statutairement tenue de désigner un suppléant. Il conviendra de modifier les statuts pour que la désignation d'un commissaire aux comptes suppléant ne soit plus les mandats en cours se poursuivent jusqu'à leur expiration. Dans une telle hypothèse, il conviendrait de s'abstenir de renouveler le mandat du commissaire aux comptes suppléant à son échéance. A noter: aucune disposition n'interdit à une société de désigner un commissaire aux comptes suppléant même si elle n'en a pas l'obligation.

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CAC suppléant, c'est quoi? Pour suivre les évolutions d'une entité, il est nécessaire de nommer un CAC suppléant. Il remplit plusieurs rôles et complète parfois ceux du commissaire aux comptes titulaire. L'avis de ce professionnel se révèle précieux pour les entreprises et les associations où il exerce son métier. Le commissaire aux comptes suppléant est un auditeur externe. Il a pour mission de vérifier les comptes d'une entreprise ou d'une organisation dans le but d'instaurer une image sincère et fidèle au niveau financier. Sa mission est totalement légale. Elle peut être décidée volontairement par l'entreprise ou au contraire, être imposée par l'Etat. CAC suppléant, à différencier du commissaire titulaire Il existe une différence entre le commissaire aux comptes suppléant et le commissaire aux comptes titulaire. Ce dernier est nommé pour un mandat de 6 années. A la fin de son mandat, il fait un rapport sur les comptes annuels aux responsables. Le commissaire aux comptes suppléant n'intervient que si le titulaire est défaillant ou démissionne.

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Obligation de nommer deux commissaires aux comptes Les personnes et entités tenues d'établir et de publier des comptes consolidés doivent nommer deux co-commissaires aux comptes titulaires. Les personnes et entités qui établissent et publient volontairement des comptes consolidés ne sont pas tenues de nommer deux commissaires aux comptes ( CNCC EJ octobre 2008). La nomination de deux commissaires aux comptes est également obligatoire dans: Les établissements de crédit, les sociétés de financement et les entreprises d'investissement dépassant un total de bilan de 450 M€ (4 500 M€ pour les établissements affiliés à un organe central), Les partis et groupements politiques, Les mutuelles établissant et publiant des comptes combinés, Les établissements publics de l'État ayant l'obligation d'établir des comptes consolidés. Les petites entités faisant partie d'un "petit groupe" L'ensemble formé par la personne (physique ou morale) ou entité « tête de groupe » et les sociétés qu'elle contrôle est un « petit groupe » lorsqu'il dépasse 2 des 3 seuils suivants: total cumulé des bilans > 4 M€, montant cumulé net HT des CA > 8 M€, nombre moyen cumulé des salariés > 50.

OBLIGATION DE NOMMER DEUX COMMISSAIRES AUX COMPTES: Les personnes et entités tenues d'établir et de publier des comptes consolidés doivent nommer deux co-commissaires aux comptes titulaires. Les personnes et entités qui établissent et publient volontairement des comptes consolidés ne sont pas tenues de nommer deux commissaires aux comptes (CNCC EJ octobre 2008). La nomination de deux commissaires aux comptes est également obligatoire dans: Les établissements de crédit, les sociétés de financement et les entreprises d'investissement dépassant un total de bilan de 450 M€ (4 500 M€ pour les établissements affiliés à un organe central), Les partis et groupements politiques, Les mutuelles établissant et publiant des comptes combinés, Les établissements publics de l'État ayant l'obligation d'établir des comptes consolidés. LES ENTITES FAISANT PARTIE D'UN « PETIT GROUPE »: L'ensemble formé par la personne (physique ou morale) ou entité « tête de groupe » et les sociétés qu'elle contrôle est un « petit groupe » lorsqu'il dépasse 2 des 3 seuils suivants: total cumulé des bilans > 4 M€, montant cumulé net HT des CA > 8 M€, nombre moyen cumulé des salariés > 50.

August 1, 2024, 12:03 am
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