Contrat De Gardiennage Véhicule Du Futur
42 - ST PAUL EN JAREZ - Localiser avec Mappy Actualisé le 31 mai 2022 - offre n° 134JDRT Notre établissement, le Foyer de Vie le Jarézio, est situé à Saint-Paul-en-Jarez dans un parc de 14 hectares au pied du Pilat. Il accueille 35 adultes en situation de handicap et leur propose une offre d'accompagnement et de soins personnalisée et créative. Le taux d'encadrement, permettant un suivi réellement individualisé, offre aux équipes la possibilité de créer et de mettre en œuvre de nombreux projets et activités. Contrat de gardiennage vehicule les. Afin de compléter nos effectifs, nous recherchons un Surveillant de Nuit (H/F) en CDI à 80%.
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Au sein de notre entreprise, l'activité d'aide ménager. e consiste à réaliser des tâches de ménage et de repassage chez des particuliers. Vous serez amené. e à nettoyer les cuisines et sanitaires, à faire les poussières, aspirer puis lessiver les sols et faire le repassage. Une expérience similaire sera appréciée mais n'est pas indispensable. En effet, nous formons et accompagnons nos salariés tout au long de leur parcours chez ADCLIC Services. Après le dépôt de votre candidature, nous vous recontacterons dans les meilleurs délais pour convenir d'un entretien. Offre d'emploi Gardien(ne)/chauffeur (H/F) - 94 - ST MAUR DES FOSSES - 134HBRL | Pôle emploi. CDI à temps partiel évolutif - Les plannings sont réalisés en fonction de vos disponibilités. Remboursement des frais de déplacements. Type d'emploi: Temps plein, Temps partiel, CDI Salaire: 11, 00€ par heure À savoir pour bien postuler Temps de travail: Temps plein / Temps partiel Rémunération horaire (brut): Conditions requises Expérience requise: Non renseigné Véhicule obligatoire: Non
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Des déplacements sont à prévoir. Salaire Garanti de 10. 50€ net jusqu'à 13€ net de l'heure. À savoir pour bien postuler Temps de travail: Temps plein / Temps partiel Rémunération: Non renseigné Conditions requises Expérience requise: Véhicule obligatoire: Non
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bruts sur 13 mois avec le logement de fonction inclus, les charges payées par l'employeur et les tickets restaurant offerts.